ประสบการณ์ปฏิบัติงานของบุคลากรด้านสาธารณสุข ภายใต้สถานการณ์การแพร่ระบาดโควิด-19 กรณีศึกษา จังหวัดกาญจนบุรี
คำสำคัญ:
บุคลากรด้านสาธารณสุข, ประสบการณ์การทำงาน, การระบาดของโควิด 19บทคัดย่อ
งานวิจัยนี้เป็นการศึกษาวิจัยเชิงคุณภาพ โดยใช้วิธีการศึกษาแบบกรณีศึกษา เพื่อตอบคำถามงานวิจัยเกี่ยวกับประสบการณ์การปฏิบัติงานของบุคลากรด้านสาธารณสุขในจังหวัดกาญจนบุรี ภายใต้สถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคโควิด-19 การเก็บรวบรวมข้อมูลดำเนินการผ่านการสัมภาษณ์เชิงลึกกับบุคลากรด้านสาธารณสุขจากโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล จำนวน 15 คน สำนักงานสาธารณสุขอำเภอ จำนวน 15 คน และสำนักงานสาธารณสุขจังหวัด จำนวน 15 คน โดยได้รับอนุญาตจากผู้ให้สัมภาษณ์ ข้อมูลที่ได้ถูกนำมาวิเคราะห์เพื่อสะท้อนประสบการณ์และบทเรียนสำคัญในการจัดการสถานการณ์ดังกล่าว
ผลการวิจัยพบว่าการจัดการสถานการณ์โรคอุบัติใหม่เช่นโควิด-19 ต้องอาศัยการบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพจากผู้บริหารระดับสูง ซึ่งเป็นศูนย์กลางในการขับเคลื่อนกิจกรรมและสร้างความร่วมมือระหว่างหน่วยงานต่าง ๆ ทีมสุขภาพและบุคลากรหน้างานได้แสดงความสามารถ ศักยภาพ และความ กล้าหาญอย่างเต็มที่ การดำเนินกิจกรรมต่าง ๆ เช่น การอบรมและให้ความรู้ผ่านระบบออนไลน์ การรณรงค์บริจาคชุดอุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคลและการกระจายทรัพยากรไปยังหน่วยบริการสุขภาพทั่วประเทศ สะท้อนถึงความรัก ความสามัคคี และการอุทิศตนของบุคลากรในทุกระดับ
ประสบการณ์เหล่านี้ช่วยสร้างความภาคภูมิใจในงานด่านหน้าของบุคลากรสาธารณสุข และเป็นข้อมูลพื้นฐานสำหรับผู้บริหารด้านสาธารณสุข เพื่อพิจารณาการสนับสนุนที่เหมาะสมในด้านบทบาทหน้าที่ ค่าตอบแทน และการพัฒนาความก้าวหน้าทางวิชาชีพ อันเป็นกำลังใจให้บุคลากรสาธารณสุขสามารถพัฒนาตนเองและปฏิบัติงานเพื่อเป้าหมายขององค์กรด้านสุขภาพต่อไปอย่างยั่งยืน
References
การจัดการทางด้านอาชีวอนามัยและการสอบสวนโรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019 ในบุคลากรสุขภาพ. https://ddc.moph.go.th/uploads/publish/1002120200423020936.pdf
กรมควบคุมโรค. (2565). รายงานสถานการณ์ โควิด 19. Online. https://ddc.moph.go.th/ viralpneumonia/index.php
สถานการณ์ โรคติดเชื้อไวรัสโคโรนา 2019, 24 กุมภาพันธ์ 2565. https://media.thaigov.go.th/ uploads/public_img/source/240265.pdf
รวมแนวทางการเฝ้าระวัง ป้องกัน และควบคุม โรคติดเชื้อไวรัส โคโรนา 2019 (เล่มที่ 3). https://ddc.moph.go.th/uploads/publish/1172820210901081231.pdf
Bass, B. M., & Avolio, B. J. (1994). Transformational Leadership Development. Pola Alto, California: Consulting Psychologists
Chen, S.C., Lai, Y.H., & Tasty, A.L. (2020). Nursing perspectives on the impacts of COVID-19. Journal of Nursing Research, 28(3), 1-5. doi: 10.1097/NRJ.0000000000000389.
Greenberg, N. et al. (2020). The Psychological Impact of Quarantine and How to Reduce It: Rapid Review of the Evidence. The Lancet, 395(10227), 912-920.
Herzberg, Frederick., Mausner, Bernard and Snyderman, Barbara B. (1959).The Motivation to Work. (2nd ed.). New York: John Wiley.
Kolb, D.A. ( 1984) . Experiential Learning: Experience as the source of learning and development. Englewood Cliffs, New Jersey: Prentice Hall.
Lazarus RS and Folkman S. (1984). Stress appraisal and coping . New York: Springer publishing Co.
Downloads
เผยแพร่แล้ว
How to Cite
ฉบับ
บท
License
Copyright (c) 2024 วารสารนวัตกรรมสุขภาพและความปลอดภัย
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
1. บทความหรือข้อคิดเห็นใด ๆ ที่ปรากฏในวารสารนวัตกรรมสุขภาพและความปลอดภัย ที่เป็นวรรณกรรมของผู้เขียน บรรณาธิการ ไม่จำเป็นต้องเห็นด้วย
2. บทความที่ได้รับการตีพิมพ์ถือเป็นลิขสิทธิ์ของ วารสารนวัตกรรมสุขภาพและความปลอดภัย
